Müsteşarlığa atanmada özel sektördeki hizmetlerin tamamı değerlendirilecek
Uzmanlık taslağının ekindeyer alan düzenlemeler ile devlet memurları kanunda değişiklik yapılıyor.
Buna göre 68 inci maddenin B bendi değişiyor.5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol Kanununun 11 inci maddesinde belirtilen üst yönetici kadroları ile müsteşar yardımcısı kadrolarına atanacaklarda özel sektör hizmetlerinin tamamı değerlendirilecek .
"Ancak, bu şekilde bir atamanın yapılabilmesi için ilgilinin;
a.1 inci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300 ve daha yukarıda olanlar için en az 12 yıl,
b.1 ve 2 nci derece kadrolardan ek göstergesi 5300'den az olanlar için en az 10
yıl
c.3 ve 4 üncü dereceli kadrolar için en az 8 yıl,
hizmetinin bulunması ve yüksek öğrenim görmüş olması şarttır. Bu sürelerin hesabında; 08/06/1984 tarih ve 217 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 2 nci maddesi kapsamına dahil kurumlarda fiilen çalışılan süreler ile Yasama Organı Üyeliğinde, belediye başkanlığında, belediye ve il genel meclisi üyeliğinde, kanunlarla kurulan fonlarda, muvazzaf askerlikte, okul devresi dahil yedek subaylıkta ve uluslararası kuruluşlarda geçen sürelerin tamamı ile yüksek öğrenim gördükten sonra özel kurumlarda veya serbest olarak çalıştıkları sürenin; 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol Kanununun 11 inci maddesinde belirtilen üst yönetici kadroları ile müsteşar yardımcısı kadrolarına atanacaklar için tamamı, diğer kadrolara atanacaklar için 6 yılı geçmemek üzere 3/4'ü dikkate alınır. Dört yıldan az süreli yükseköğrenim görenler için yukarıdaki sürelere iki yıl ilave edilir."
Bu Haber 115253 defa okundu
Yorumlar
Yorum Bulunmamaktadır.
Yorum Ekle
Yorum Yapabilmeniz için üye girişi yapmanız gerekmektedir.