657 sayılı Kanunun değişik 4/B maddesinde; “…….Millî Eğitim Bakanlığında norm kadro sonucu ortaya çıkan öğretmen ihtiyacının kadrolu öğretmen istihdamıyla kapatılamaması hallerinde öğretmenlerin;  …….zorunlu hallerde sözleşme ile istihdamları caizdir” denilmek suretiyle Millî Eğitim Bakanlığında sözleşmeli statüde öğretmen istihdam edilebilecekleri hükme bağlanmış olup, aynı Kanunun 108 inci maddesinde ise 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun  4 üncü maddesinin A fıkrasına göre memur statüsündeki personelin hangi hallerde aylıksız izin hakkından yararlanabileceği hüküm altına alınmıştır. 

Anılan Kanunun değişik 4/B maddesine göre istihdam edilen personele de uygulanan ve 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”ın 9 uncu maddesinde ise sözleşmeli personelin izin hakları düzenlemiş olup, bu izin hakları içerisinde aylıksız izine ilişkin herhangi bir düzenleme ise yer verilmemiştir. 

Bu bağlamda, Sözleşmeli öğretmenler memur statüsünde olmadıklarından 657 sayılı Kanunun değişik 108 inci maddesindeki aylıksız izne ilişkin hükümlerden  yararlanmamaktadırlar